Pracownik zamiast urlopu wychowawczego możewnioskować o obniżenie swojego czasu pracy. Przepis art. 1867 k.p. jest jednak bardzo ogólnikowy. Powstaje pytanie, jakiewymogi powinien spełniać wniosek pracownika? Rzeczywiście przepis ten mówi jedynie o tym,że pracownik uprawniony do urlopu...

więcej: http://www.gazetaprawna.pl/index.php?action=showNews&dok=2164.133.0.39.3.1.0.3.htm.